随着疫情反复，澳门再次陷入「半封关」状态，博彩旅游业未有明显复苏，却再进入低潮期。据了解，澳门六博企为减省人力资源于去年推出的「员工自愿无薪假」计划，于近期又再次执行。另悉，大部份博企的「无薪假」计划未有更改，唯银河集团 的「1+1」计划已经撤销，转换为自愿性申请的「无薪假」计划。至于有某博企员工表示，对于公司「半自愿性」的叫他们放「1+1」已经「麻木」会安然接受。又另一博企员工称，疫情变化多端，早已有心理准备会再要放「无薪假」，只要「饭碗」还能保住，仍未算太担心。
疫情期间，澳门各博企为保本地员工饭碗，纷纷推出自愿无薪假，如「买一送一」休假及停发季度奖金等计划。据悉，随着今年年头内地疫情好博，多间博企的「无薪假」计划均先后暂缓，博企员工上班时间也逐渐恢复正常，惟疫情再次侵袭澳门，博彩旅游业仿如再一次被按下暂停键，博企无薪假计划再次推出。
据Allin 所了解，金沙集团方面，有员工指出，集团实行的自愿无薪假「1+1」依然是旧的方案，并未出现新的自愿放无薪假的情况
美高梅则由8月5日至8月31日起再推出「1家1」自愿休息假计划，有员工指出，公司暂未推出无薪假，但就相信如果旅客情况再恶劣下去，公司或会再推出自愿放无薪假的计划，惟人手过多也是事实，公司现时会要求员工先「清」有薪假。该员工又指，现时本地员工都较少申请「1+1」，大多会是因疫情未能回澳的外雇申请。
澳娱综合方面，有员工就指出，由疫情至今依然是维持自愿无薪假「1+1」措施，暂时未打听到公司推出新的无薪假措施
新濠博亚的员工指，于今月起自愿无薪假「1+1」重启，计划如以往相同，未有改变。
而永利方面，「1+1」计划一直都有进行中，已知计划会到今年10月，届时集团会再重新审视会否再推行。
至于，银河方面，「1+1」计划已经撤销，转换为自愿性「无薪假」计划。
此外，据一名博企员工表述，博企「1+1」的措施，即申请一日无薪假就会多送一日有薪假。虽说是「自愿」性质，但多数都会被上级给予某程度的压力，在「半自愿」情况下一星期申请1至2天的「无薪假」；另一博企员工称，从近日澳门爆疫以来，在赌场里内地赌客基本已绝迹，十桌九空，也明白且愿意配合公司无薪假计划。
